Kommunikation • Konfliktmanagement • Intervention
mb-trainings
Inhouse-Trainings und E-Learning | Beratung und Systemische Supervision
Für Gruppen, Teams und Führungskräfte
Sich nicht zu verändern, sich nicht zu entwickeln - das ist einerseits unvorstellbar in einer Zeit mit großem Veränderungsdruck.
Es gilt als selbstverständliche Weisheit, dass sich immer alles wandelt - irgendwie.
Andererseits ist die Bereitschaft sich einem Veränderungsprozess auszusetzen, nicht einfach gegeben.
Als Referent, Berater und Supervisor unterstĂĽtze ich Menschen dabei ihr kommunikatives und deeskalatives Potential zu entfalten.
Oder Sie wünschen sich Begleitung bei der Auflösung von Konflikten?
Mit Empathie begleite ich Sie in emotionalen und kniffligen Situationen - und setze dabei auf folgende drei Schwerpunkte:
Kommunikation
Treffsicherheit
Verbal, nonverbal, paraverbal, taktil, haptisch und olfaktorisch? Wir lernen klarer zu kommunizieren und die Aktionen und Reaktionen vom GegenĂĽber besser zu interpretieren.
Mehr erfahren
Konfliktmanagement
Selbstreflektion und konstruktive Konfliktstrategien
Hinter aggressivem Verhalten verbergen sich Erwartungen und unerfĂĽllte BedĂĽrfnisse. Gemeinsam tauchen wir in die Selbstreflexion ein, und Sie lernen ihre GefĂĽhle und deren vermeintlichen Ursprung besser zu verstehen.
Mehr erfahren
Intervention
Selbstbehauptung, Zivilcourage und Selbstverteidigung
Lernen Sie sich psychisch und physisch abzugrenzen und behaupten sich somit besser im Alltag. Trainieren Sie Gefahrensituationen realistisch einzuschätzen, um die richtige Entscheidung treffen zu können.
Mehr erfahren
Verschiedene Angebote
Hier finden Sie eine Übersicht einiger Seminare, Kurse, Vorträge und Workshops.
Oder haben Sie bereits eine genaue Vorstellung?
Methoden
Inhouse-Trainings
Seminare, Kurse, Vorträge und Workshops
Mehr erfahren
E-Learning
Virtuell, Blended oder Hybrid
Mehr erfahren
Beratung und Systemische Supervision
Persönlich oder digital
Mehr erfahren
Kontaktaufnahme
Bevor wir gemeinsam lernen, lernen wir uns doch am besten erst einmal kennen:
Nehmen Sie gerne Kontakt zu mir auf.